Handlingsplaner

View all

Nu när du börjat förstå din församling lite bättre med hjälp av NFU-undersökningen är det dags att börja den gemensamma utvecklingen mot en sundare församling. Du har valt att börja experimentera och lära dig mer om temat till vänster. Välj en av handlingsplanerna och skriv siffran 1 i rutan. Sätt upp det här bladet på väggen och sätt igång!

Nästa gång du har ett möte med andra som också arbetar med ett tema går ni igenom frågorna med varandra - från "förverkliga" till "planera". Efter att du gått igenom processen kanske du bestämmer dig för att det viktigaste just nu är att fortsätta med samma plan, ändra planen eller välja ett annat av alternativen nedan. Om du väljer ett av alternativen nedan skriver du siffran 2 i rutan och så vidare.

Om du vill se fler handlingsplaner eller arbeta med ett annat ämne som lyfts fram i ert resultat från NFU-undersökningen går du till ncdchurchsurvey.org/cycle-starters

Q83

  • Hjälp ledningen att komma på hur de kontinuerlig kan visa uppskattning för kyrkans frivilligarbetare.
  • Tänk på tre personer som bidrar på ett värdefullt sätt till församlingens liv och arbete och var noga med att tacka var och en personligen.
  • Förklara för någon varför du anser att de har en särskild gåva som är mer utvecklad hos den personen än hos dig.
  • Om du hamnar i ett negativt samtal under den kommande veckan, prata istället om det positiva med personen du pratar med eller om situationen samtalet handlar om.
  • Ta tid före dina möten den här veckan (måltider med familjen, lednings- eller teammöten, ett mentormöte osv.) och tänk på något positivt du vill lyfta fram med personen eller gruppen du möter och dela det med dem.
  • Använd församlingens årsrapport för att ta reda på hur stor procentandel av den årliga budgeten som används till att utbilda och utrusta ledare inom kärnverksamheten, i synnerhet smågruppsledare.

Ditt förslag till handlingsplan